Mehr Leidenschaft | Mehr Leistung | Mehr Lösung
In bester Gesellschaft

Training. Unsere Lösungen sind marktführend!

Durch unser umfassendes Angebot realisieren wir maßgeschneiderte Seminare- genau abgestimmt auf Ihren Bedarf!

Leistungsspektrum Training
 
Gespräch mit ML Ausbildungsberater
Projekt­definition
 
  • Analyse der Basis-Information
  • Abgleich mit bestehenden Konzepten
  • Festlegung Grobkonzept
  • Trainerauswahl
  • Festlegung, Feinkonzept, Eingangsvor-
    aussetzungen
Schulungs­vorbereitung
 
Freigabe der Schulung durch Produktmanagement
Maßnahmen­planung
 
  • Prüfung der Eingangsvoraus-
    setzungen
  • Optimierung Seminarumfeld und Lernklima
  • Persönl. Betreuung der Seminarteilnehmer
  • Schulungsbegleitende Qualitätssicherung und ggf. inhaltl. Anpassung
  • Abschlussfeedback
Qualifizierung
Transfer
 
Evaluierung
Ergebnis­sicherung

Unser Leistungsspektrum im Bereich IT-Training:


  • Netzwerke und Netzwerkbetriebssyteme (Microsoft, Linux, Unix)
  • Softwareentwicklung, Schwerpunkt Microsoft oder Java
  • Webentwicklung und Webtechnologien
  • Softwareengineering
  • Datenbanken, Schwerpunkt Oracle und Microsoft
  • Microsoft Backoffice Server, z.B. MS Exchange Server, MS SQL Server,
    MS SharePoint Server
  • Cisco und HP Technologien
  • Lotus Notes
  • Sicherheitstechnologien und -lösungen
  • ITIL und IT-Projektmanagement
  • Visualisierungstechnologien
  • Terminalserver
  • u.v.m.

Unser Leistungsspektrum im Bereich Business Soft Skills:


Kommunikative Kompetenz
  • Rhetorik und Präsentation
  • Gesprächsführung in beruflichen Situationen
  • Konfliktbewältigung
  • Erfolgreich am Telefon
  • u.v.m.
Methodische Kompetenz
  • Zeit- und Selbstmanagement
  • Work-Life-Balance und Stressbewältigung
  • Projektmanagement
  • u.v.m.
Vertriebskompetenz
  • Quality Selling für alle Prozesse im Vertrieb
  • Einzel- und Teamcoaching für den Vertrieb
  • Serviceorientierung, Kundengespräche, Vertrieb am Telefon, Beschwerdemanagement
  • u.v.m.
Führungskompetenz
  • Alle aktuellen Führungsthemen auf Basis systemischer Führungsansätze, z. B. Mitarbeiterkommunikation, Führen auf Distanz, Gesund führen, Führungskräfte-Feedback
Teamentwicklung
  • Teambuilding- und –entwicklung für neue und bestehende Teams